Zatrudniam jedną osobę na umowę-zlecenie. Pracownik ten jest zgłoszony do obowiązkowych ubezpieczeń oraz do dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego. Chcę w grudniu zawrzeć z tą osobą jednocześnie dwie umowy-zlecenia. Czy to możliwe? Jeśli tak, czy należy dwukrotnie opłacać te same składki na ubezpieczenie?
Tak, można z jedną osobą zawrzeć dwie umowy, warunkiem jest inny zakres prac.
Co do składek, ubezpieczenia emerytalne i rentowe są obowiązkowe w stosunku do pierwszej wykonywanej umowy-zlecenia, natomiast w stosunku do drugiej są dobrowolne, zaś obowiązkowa jest składka na ubezpieczenie zdrowotne. Zleceniobiorca może zamienić tę kolejność.
Pracodawca jako płatnik ma obowiązek złożyć formularz ZUS ZZA. Gdy obie umowy zostaną zgłoszone do ubezpieczeń z tym samym kodem tytułu ubezpieczenia, za każdy miesiąc należy złożyć raport imienny ZUS RCA z tym kodem, wykazując składki należne od wynagrodzenia z pierwszej umowy (wymiar składek na ubezpieczenia społeczne - emerytalne i rentowe). Podstawę wymiaru skladki na ubezpieczenie zdrowotne stanowi wynagrodzenie z pierwszej umowy pomniejszone o składki na ubezpieczenia społeczne wypłacane ze środków ubezpieczonego oraz wynagrodzenie z drugiej umowy.